iPEBG郑州综保区【畅谈心声 共话未来】见习生座谈会

签到入场  测温消杀

人资单位主管讲话

      华中人资刘营营主管介绍见习生招募甄选、福利待遇以及转正后的潜才拔擢、培育计划跟进等相关内容。Fii-CAA人资高建龙主管对见习生招募工作表示关注，希望见习生在公司内大展身手。通过简单的问答互动，见习生结合本职工作，讲述了自己从被动学习到主动求知的一个过程，也表示自身的成长离不开富士康这个大平台赋予的职能。针对见习生提出的部份问题，华中人资和用人单位纷纷表示将持续精进优化，为广大在职见习生提供更优质的服务。

     2017年入职优秀见习生代表张艳梅表示入职五年，在公司主管的指导下，工作能力不断提升，同时勉励学弟学妹们环境越艰苦、岗位越吃劲，越是能磨练意志增长才干，并表示勤在事上磨，方能立得住！会上见习生积极发言表达在富士康这个大家庭中感受到了家的温暖，希望自己可以不断学习、不断进取！在未来的日子里认真做好手里的每个项目，争取早日具备独立开展课内业务的能力，扎根郑州，服务企业！

生产用人单位贾军锋主管总结讲话

    最后，用人单位贾军峰主管充分肯定了2022年见习生入职以来善于思考、勤于总结、敢于迎接挑战的积极态度，并表示工作中将持续实施“一对一、传帮带”模式，同时在生活中加强见习生情感交流互动，增强员工归属感，实现见习生个人和公司发展的相互成就。

与会全员合影